La Municipalité régionale de Grand-Sault a procédé, hier soir, à la signature d’une entente de principe avec le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP section locale 886). Ce contrat d’une durée de 5 ans, représente une augmentation de 18.5% et ce traduit d’une moyenne d’augmentation de l’ordre 3,7% par année. La municipalité tient à remercier tous les intervenants impliqués à la table de négociation pour leur collaboration, leur ouverture et le respect démontrés envers les besoins et enjeux de chacun tout en permettant une saine gestion des fonds publics. La Municipalité estime que cette nouvelle entente lui permettra d’être plus compétitive et attrayante au niveau de recrutement des employés.
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